Syndicat CGT Hopital COCHIN

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Luttes et droits

Articles de cette rubrique


Notre employeur doit respecter notre vie privée (Nos droits)

jeudi 20 juillet 2017 par François Sénac IDE
Un tract de la CGT SANTE nous rappelle nos droits face aux abus des cadres ou aux directions qui relancent les agents à leur domicile. Notre vie privée est protégée par des textes de loi. L’esclavage est bien aboli depuis 1848, l’employeur n’a pas a intervenir en dehors du milieu professionnel. (...)


Cumul d’emploi à l’APHP (Nos droits)

jeudi 20 juillet 2017 par François Sénac IDE
Le cumul d’emploi à l’APHP est toujours un vrai dilemme. D’un coté, la CGT milite pour une réduction du temps de travail à 32 h00 par semaine : En effet, l’étude des parcours professionnels font ressortir que l’épuisement professionnel physique et moral touche les agents ; la réduction du temps de (...)


Urgences Cochin : pas de pitié pour les femmes enceintes ! (Luttes locales)

jeudi 6 juillet 2017 par Bernard Giusti Secrétaire Général Adjoint
L’une de nos collègues des Urgences, enceinte de 5 mois pour son 4e enfant, s’est vue refuser par le Faisant Fonction de Cadre Supérieur la traditionnelle "heure de grossesse". Les femmes dont la grossesse a été déclarée peuvent bénéficier, en raison de leur état, d’une heure de repos hebdomadaire. (...)


Mise en place de la Charte des Plannings (Luttes et droits)

vendredi 30 juin 2017 par Bernard Giusti Secrétaire Général Adjoint
Lors d’un CHSCT, la Direction a présenté un projet de Charte des Plannings, comme le prévoit la législation, pour la mise en place des nouvelles OTT. Cette Charte préconisait : – Pour les Temps Partiels : de décomposer les TP en les fractionnant quotidiennement (1h/jour par exemple) au gré des (...)


Les dérèglementations du droit du travail et la casse des services publics ça suffit ! (Luttes nationales)

mardi 30 mai 2017 par Bernard Giusti Secrétaire Général Adjoint
Les lois Macron, Rebsamen et El Khomri renforcent le pouvoir du patronat contre les salariés. Le nouveau Président ne veut pas en rester là : son ennemi n’est pas la finance, mais les travailleuses et tous leurs droits acquis au cours de l’histoire. Rien ne doit être épargné : salaires, (...)


Ne participez pas à la Charte OTT ! (Luttes locales)

lundi 22 mai 2017 par Bernard Giusti Secrétaire Général Adjoint
Depuis quelques temps, la Direction sollicite les agents afin qu’ils participent à la mise en place d’une « Charte sur les OTT ». Ne vous laissez pas avoir ! Ne participez pas ! Depuis le 1er avril 2016, toute l’APHP est tenue d’appliquer le décret sur les nouvelles Organisations du Temps de (...)


Règles temps de travail APHP apres 2016 (Nos droits)

vendredi 19 mai 2017 par François Sénac IDE
La révision des organisations du temps de travail imposée par HIRSCH en avril 2016 régit actuellement nos plannings. Il nous parait donc important de faire un point sur ces nouvelles réglementations qui régissent notre exercice quotidien à l’APHP. La durée hebdomadaire de travail est de 35h00 pour (...)


L’arrêt maladie à l’APHP (Nos droits)

mercredi 17 mai 2017 par François Sénac IDE
Tout agent de l’APHP est confronté à la maladie à un moment ou un autre. Cela peut entraîner un arrêt maladie prescrit par un médecin. Cet arrêt est prescrit au même titre qu’un traitement. L’employeur ou son relais hiérarchique (le cadre) n’est pas habilité à commenter ou à contester la durée d’un arrêt (...)


Mobilisation du 1er mai (Luttes nationales)

mercredi 26 avril 2017 par Bernard Giusti Secrétaire Général Adjoint, François Sénac IDE, Marise Dantin Secrétaire Générale
"La fête internationale tire son origine des combats du mouvement ouvrier pour obtenir la journée de huit heures, à la fin du 19e siècle. Aux États-Unis, au cours de leur congrès de 1884, les syndicats américains se donnent deux ans pour imposer aux patrons une limitation de la journée de travail à (...)


Les IDE de la Maternité de Port-Royal ont gagné (Luttes locales)

jeudi 23 mars 2017 par Bernard Giusti Secrétaire Général Adjoint
Aujourd’hui a eu lieu une réunion entre la Direction, nos collègues grévistes IDE et la CGT Cochin. La Direction a convenu du manque d’effectif à la maternité et s’est engagée à faire appel à l’intérim et au pool de remplacement afin que les IDE du service puissent travailler en toute sécurité pour elles (...)